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白领月薪资,恒Daihatsu布2017奖金方案

时间:2019-12-08 21:20来源:彩世界平台
本场比赛取胜按照赛季前广州恒大俱乐部制订的奖金政策,亚冠联赛采取“6306”奖金方案。亚冠胜一场奖励600万元亚冠联赛每晋一级奖励600万元,征战亚冠联赛还将增设“为国争光奖”

本场比赛取胜按照赛季前广州恒大俱乐部制订的奖金政策,亚冠联赛采取“6306”奖金方案。亚冠胜一场奖励600万元亚冠联赛每晋一级奖励600万元,征战亚冠联赛还将增设“为国争光奖”—每场比赛每净胜对手1球,额外奖励球队人民币200万元。

2月13日下午,广州恒大淘宝俱乐部下发了《2017赛季奖金方案》的通知。根据此通知,恒大亚冠中实施“31031”的奖金方案,中超将采用“202”方案,足协杯则是“6006”。与2016赛季相比,恒大今年的奖金方案没有任何变化。 恒大在官网中写道:为努力实现俱乐部2020年全华班的奋斗目标,更好地激励球队新赛季夺取亚冠、中超及足协杯三项冠军,2017赛季奖金方案将维持2016赛季奖金方案不变,具体如下: 一、亚冠联赛实施“31031”奖金方案 1.每胜一场奖励球队人民币300万元,每平一场奖励球队100万元,每负一场球队不奖不罚; 2.每场比赛每净胜对手一球,额外奖励球队人民币300万元; 3.球队每晋级一轮额外奖励人民币1000万元。 二、中超联赛实施“202”奖金方案 1.每胜一场奖励球队人民币200万元,每平一场球队不奖不罚,每负一场扣罚球队人民币200万元; 2.每场比赛每净胜对手一球,额外奖励球队人民币100万元; 3.奖金每三场结算一次,整个联赛共结算十次;4.每场奖金结算,扣罚直至该三场奖金扣完为止。 三、足协杯实施“6006”奖金方案 每胜一场奖励球队人民币60万元,每平一场球队不奖不罚,每负一场球队不奖不罚,球队每晋级一轮奖励人民币60万元。 恒大在公告中特别强调,2017赛季奖金方案将维持2016赛季奖金方案不变,恒大的亚冠奖金方案连续3年没有变化。因足协新政使得各队都得至少派一名U23球员首发,一名U23球员进入18人名单,因此恒大在2015年设立的新人培养奖彻底被废弃。不过由此可以看出,恒大在这方面的意识要远超出足协。 此外,广州市体育局在日前也下发了《广州市体育局2017年部门预算》,有关恒大方面的条款为: 一、获得中超参赛资格的职业足球俱乐部奖励2000万元; 二、获得中超联赛冠军的职业足球俱乐部奖励3000万元; 三、获得亚洲联赛冠军的职业足球俱乐部奖励5000万元。 可以预见,如果恒大在2017赛季夺得三冠王,那么奖金数额将创造新的历史。

假设广州恒大与中央海岸的两回合比赛主客场都以最微弱的1球优势双杀对手,他们拿到的奖金将会是2200万。其中包括2场各600万赢球奖共1200万,晋级奖600万,两场各1球的净胜球奖400万。尽管恒大具体到人的薪金分配方案有自己复杂的程序。但如果平均分到每个人,每个首发主力税前个人奖金在150万左右。首发主力球员在场上踢一分钟比赛将获得8000元多奖金,几乎相当于北上广很多普通白领一个月工资。

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